مسقط _ شؤون عمانية
نظمت وزارة السياحة بالتعاون مع وزارة القوى العاملة وعدد من الجهات والمؤسسات والمنشآت السياحية والفندقية اليوم الاثنين الموافق 14/10/2019م معرض الفرص الوظيفية الأول في القطاع السياحي بفندق مسقط انتركونتيننتال بحضور سعادة ميثاء بنت سيف المحروقية وكيل وزارة السياحة وسعادة حمد بن خميس العامري وكيل وزارة القوى العاملة وذلك في إطار الجهود الهادفة إلى تعزيز فرص توظيف الكوادر الوطنية وتمكينها من فرص العمل في القطاع السياحي ودعما لما تبذله الجهات المختصة عن تشغيل القوى العاملة الوطنية ومبادرة البرنامج الوطني لتعزيز التنويع الاقتصادي ذات الصلة بإيجاد فرص عمل للشباب في مؤسسات ومنشآت القطاع السياحي.
وبلغ عدد الفرص الوظيفية التي قامت مؤسسات ومنشآت القطاع السياحي بطرحها 621 وظيفة قدمتها 40 مؤسسة ومنشأة عاملة بالقطاع السياحي العماني أبرزها الطيران العماني الناقل الوطني الذي قدم حوالي 200 وظيفة حيث تنافس على فرص العمل المطروحة بالمعرض حوالي 1800 شاب وشابة من حملة المؤهلات السياحية والاختصاصات المطلوبة للوظائف المطروحة بهذه المؤسسات والمنشآت حيث قامت الهيئة العامة لسجل القوى العاملة بالتواصل وإرسال رسائل نصية لهؤلاء الباحثين.
وقامت سعادة ميثاء بنت سيف المحروقية وكيل وزارة السياحة وسعادة حمد بن خميس العامري وكيل وزارة القوى العاملة وعدد من المسؤولين والمختصين في الوزارتين بجولة في المعرض التقوا فيها بالباحثين عن عمل المتقدمين للوظائف واطلعوا خلالها على الفرص التي تتيحها المؤسسات والمنشآت المشاركة في المعرض واستمعوا إلى شرح من مسؤولي الموارد البشرية والمختصين عن التوظيف في المنشآت الفندقية وشركات السفر والسياحة وشركات الطيران حول الفرص الوظيفية المتوفرة.
وأشار المهندس محمد بن محمود الزدجالي مدير عام خدمات المستثمرين وإدارة الجودة بوزارة السياحة إلى أن تنظيم هذا المعرض جاء بهدف إيجاد حلول للتشغيل في القطاع السياحي كجزء من مبادرة البرنامج الوطني لتعزيز التنويع الاقتصادي والجهود المبذولة من قبل وزارة السياحة بالتعاون مع وزارة القوى العاملة والجهات المختصة حيث يأتي تنظيم هذا المعرض ثمرة لخطة عمل نفذها الفريق المختص من خلال التواصل المباشر مع الشركات السياحية وشركات الطيران والفنادق ذات التصنيف من ثلاث إلى خمس نجوم، مضيفاً أن وزارة السياحة وجدت تجاوبا كبيرا من قبل مؤسسات ومنشآت القطاع السياحي لعرض الوظائف الشاغرة لديهم في هذا المعرض والذي يحظى بإقبال الباحثين عن عمل الذين أثبتوا جديتهم ورغبتهم في العمل.
وأشار الزدجالي إلى أن وزارة السياحة قامت بالتنسيق مع وزارة القوى العاملة والهيئة العامة لسجل القوى العاملة للتواصل مع الباحثين عن عمل ممن يستوفون شروط المؤهلات السياحية والاختصاصات المطلوبة لشغر الوظائف المتوفرة حيث تم تقسيم المعرض إلى أقسام وتوزيع الباحثين إلى مجموعات بحسب التخصص والوظيفة المطروحة.
وأهاب الزدجالي والمختصون بالوزارة المنشآت الفندقية والشركات السياحية العاملة في السلطنة إلى التعاون في المرحلة القادمة في استيعاب الكوادر الوطنية المتخصصة في القطاع السياحي من مخرجات الجامعات والكليات المتخصصة في المجالات السياحية والأخذ بأيديهم كاحد الالتزامات الوطنية والاجتماعية التي يتطلب الإيفاء بها في المرحلة القادمة.
كما حث الزدجالي والمختصون بالوزارة الشباب العماني على اغتنام الفرص المتوفرة في القطاع السياحي في هذه المرحلة والجد والاجتهاد في العمل والتدرج بمرور الوقت حيث أن القطاع السياحي من القطاعات الحيوية التي يتطور ويترقى فيها الموظف بل ويشهد القطاع حركة دوران في الوظائف بحسب الخبرة والإجادة لدى العاملين فيه.
تجدر الإشارة إلى أن عدد الكوادر الوطنية العاملة في القطاع السياحي بلغ حتى منتصف العام الجاري 16.487 مواطنا ومواطنة، وتسعى وزارة السياحة إلى رفع معدلات التعمين في المؤسسات السياحية والمنشآت الفندقية العاملة في السلطنة بالتعاون مع الجهات المختصة من خلال التنسيق المشترك وإيجاد حلول لتوظيف الكوادر الوطنية في القطاع السياحي وفق الآليات المتبعة وبرامج التدريب المقرون بالتشغيل والإحلال وغيرها.
شارك في تنظيم المعرض بالتعاون مع وزارة السياحة ووزارة القوى العاملة كل من الهيئة العامة لسجل القوى العاملة، ووحدة دعم التنفيذ والمتابعة، وكلية عمان للسياحة، والمعهد الوطني للضيافة، الصندوق الوطني للتدريب، ومنصة دوام، ومنصة بوابة الإرشاد بالإضافة إلى 40 شركة ومؤسسة ومنشأة سياحية وفندقية بالإضافة إلى الطيران العماني .